Nous vivons avec quelques arpents du passé, les gais mensonges du présent et la cascade furieuse de l’avenir. Autant continuer à sauter à la corde, l’enfant-chimère à notre côté”. René Char.

Diplômée en Sciences Humaines à la Sorbonne, Catherine dédie la première partie de sa carrière au développement de l’efficacité commerciale d’organisations françaises et internationales. Son intérêt pour la communication interpersonnelle, la relation et l’influence est déterminant dans le choix de son orientation.

En 2004, elle décide d’accompagner les personnes dans le développement de leur propre « leadership » personnel et professionnel, dans le but de favoriser la joie et la liberté d’être.

Diplômée en Coaching par l’Université de Paris 8, elle se spécialise alors dans l’approche stratégique du modèle interactionnel et systémique de l’Ecole de « Palo Alto ».

Elle est alors séduite par l’approche très pragmatique de ce modèle qui envisage la relation thérapeutique comme un « partenariat » visant la co-construction de solutions innovantes pour résoudre les problèmes humains.

Elle se forme à différents outils pour favoriser connaissance de soi, changement et créativité.

  • Certifiée InterQualia « La Santé Emotionnelle au travail », elle s’attache à identifier les réserves du potentiel professionnel.

  • Ses certifications « Golden » (Inventaire de développement basé sur les types psychologiques jungiens) et PerformanSe, lui permettent d’intervenir en « psycho éducation ».

  • Depuis 2012, elle est Praticienne en hypnose éricksonienne.

Diplômée en Reiki, elle partage sa pratique intensive du « Kundalini Yoga », de la méditation et de la « respiration consciente » pour influer sur la dimension énergétique des personnes.

De sa pratique théâtrale, elle a développé une grande sensibilité à l’expression adaptée des émotions et à la « mise en scène de soi ».

Elle utilise des outils d’art thérapie, le dessin , les cartes pour faciliter l’expression de soi.

Mobilisée par des valeurs de reliance, d’engagement et de joie :

  • Elle intervient en entreprise sur les sujets de coaching suivants :

Développement de l’influence, de l’assertivité et du leadership.

Estime de soi, conscience de soi et respect de l’autre

Gestion du stress et de l’anxiété

Affirmation de soi et expression adéquate des émotions

Mise en scène et expression de soi, Construction de l’Identité professionnelle et incarnation de « son rôle ».

  • Elle accompagne et anime des groupes et des personnes au retour à l’emploi, à la reconversion de carrière.

  • Elle favorise l’émergence de nouveaux projets de vie, la résilience et l’engagement vers un nouveau futur

(Ruptures affectives, bilan de « mi vie », départ à la retraite…)

  • Elle harmonise les relations entre les êtres et apaise les conflits.

Les consultations se font en présentiel, parfois lors de « promenades » éclairantes au sein d’espaces artistiques ou naturels inspirants, à son cabinet, en entreprise mais également par visio (SKYPE).

Son accompagnement ne se substitue en aucun cas à un avis ou à un traitement médical.